描述
法律在劳资关系中的角色；法律对集体谈判关系的影响；谈判代理人的承认；谈判的规制；集体协议的管理；冲突解决的方法。
先修课程
- 先修课程： (0.5 学分来自 LAWS 2201、LAWS 2202、LAWS 2501、LAWS 2502、BUSI 2601 ) 以及 0.5 学分的 2000 级别 LAWS。
条件与方式
- 先修课程： (0.5 学分来自 LAWS 2201、LAWS 2202、LAWS 2501、LAWS 2502、BUSI 2601 ) 以及 0.5 学分的 2000 级别 LAWS。
- 每周讲课三小时。
原文参考文本
Role of law in industrial relations; effect of law on collective bargaining relationships; recognition of bargaining agent; regulation of bargaining; administration of the collective agreement; methods of conflict resolution.
- Prerequisite(s): (0.5 credit from LAWS 2201 , LAWS 2202 , LAWS 2501 , LAWS 2502 , BUSI 2601 ) and 0.5 credit in LAWS at the 2000 level.
- Lectures three hours a week.
来源与参考
为帮助您核实信息，保留了日期和来源。为便于阅读提供了翻译；以官方来源为准，查看条件和要求。
来源参考 : https://calendar.carleton.ca/undergrad/courses/LAWS/