Carleton University · BUSI 4111

Formation et développement

Intitulé officiel : Training and Development

Crédits : 1,0 créditAnnée de référence : 2026-27

Description

Met l'accent sur une approche contingente de la formation et du développement ; pertinente pour des organisations de toutes tailles et capacités de ressources. La formation et le développement efficaces sont conceptualisés comme un processus intégrant une planification approfondie en amont et en aval, la mise en œuvre et des activités d'évaluation.

Préalables

  • Préalable(s) : être en troisième année, et l'un des cours BUSI 2101, BUSI 2121, BUSI 2702 (avec une note de B- ou plus dans chacun), et permission de la Sprott School of Business.

Conditions et modalités

  • Préalable(s) : être en troisième année, et l'un des cours BUSI 2101, BUSI 2121, BUSI 2702 (avec une note de B- ou plus dans chacun), et permission de la Sprott School of Business.
  • Cours magistral trois heures et tutorat une heure par semaine.
Texte de référence dans sa langue d’origine

Emphasizes contingency approach to training and development; relevant to organizations of all sizes and resource capacities. Effective training and development is conceptualized as a process that integrates extensive front and back-end planning, implementation, and evaluation activities.

  • Prerequisite(s): third-year standing, and one of BUSI 2101, BUSI 2121, BUSI 2702 (with a grade of B- or higher in each), and permission of the Sprott School of Business.
  • Lecture three hours and tutorial one hour per week.

Sources et références

Les dates et les sources sont conservées pour vous aider à vérifier les renseignements. Les traductions sont proposées pour faciliter la lecture; la source officielle fait référence pour les conditions et les exigences.

Référence source : https://calendar.carleton.ca/undergrad/courses/BUSI/

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