الوصف
مقدمة في دراسة علم النفس التنظيمي، تتضمن استعراضًا للنظريات والقضايا والأساليب والنتائج. يفحص سلوك الفرد والجماعة في البيئات التنظيمية. قد تشمل الموضوعات فهم المواقف والسلوك والدفعة والإجهاد المتعلقة بالعمل، اختيار الموظفين، الشخصية في مكان العمل، العدالة التنظيمية، والقيادة.
المقررات السابقة
- المتطلبات السابقة: PSYC 1001 وPSYC 1002.
الشروط والإجراءات
- يمنع الحصول على ائتمان إضافي لـ يمنع الحصول على ائتمان إضافي لـ PSYC 3105, PSYC 3803 (لم يعد يُقدّم).
- المتطلبات السابقة: PSYC 1001 وPSYC 1002.
- محاضرات ثلاث ساعات أسبوعياً.
نص المرجع بلغته الأصلية
Introduction to the study of organizational psychology, including a survey of theories, issues, methods, and findings. Examines individual and group behaviour in organizational settings. Topics may include understanding work-related attitudes, behaviour, motivation, and stress, personnel selection, personality in the workplace, organizational justice, and leadership.
- Prerequisite(s): PSYC 1001 and PSYC 1002 .
- Precludes additional credit for Precludes additional credit for PSYC 3105, PSYC 3803 (no longer offered).
- Lectures three hours per week.
المصادر والمراجع
يتم الاحتفاظ بالتواريخ والمصادر لمساعدتك في التحقق من المعلومات. تُعرض ترجمات لتسهيل القراءة؛ المصدر الرسمي هو المرجع للشروط والمتطلبات.
مرجع المصدر : https://calendar.carleton.ca/undergrad/courses/PSYC/